人事处组织召开“2016年暑假中等职业学校骨干教师省级培训动员会”

    7月5日下午，集团人事处组织召开“2016年暑假中等职业学校骨干教师省级培训动员会”，重点部署黑龙江省2016年暑假中等职业学校骨干教师省级培训相关事宜。人事处、教务处、学工处、财务处、办公室、宣传部、保卫处、督导室、纪检监察处、各院系相关代表及全体培训教师参加会议。会议由人事处副处长曹玉春主持，集团领导张文厚出席会议并讲话。
    张文厚书记指出，集团选派79名教师参加2016年暑假中等职业学校骨干教师省级培训是集团发展的需要、是培养高素质应用型人才的需要、是提升教师能力的需要。他说，集团处于二次创业的关键时期，只有加强内涵建设，在办学水平和教育质量上实现大的突破，才能切实提高我们的核心竞争力，实现集团又快又好的发展。而教育质量的高低，主要取决于师资队伍的素质和积极性的发挥程度。师资队伍建设是具有战略意义的基础性工作，是衡量教学水平和教学质量的重要标志。因此，我们要花大力气打造培养应用型人才的师资队伍，不断地学习，不断地提升，以适应不断发展的职业教育要求，适应现代人才培养战略需求和社会需求。他希望, 每位参培教师要珍惜这次学习机会，要分析自身的优势和不足，准确定位，有针对性地补齐短板；要遵守学习纪律；要带着主动意识、问题意识，在学习思考中感悟，在交流互动中提高，将好的经验做法纳入自己的知识体系中，真正把培训的内容转化成促进教学的新理念、提高质量的新办法。张文厚书记要求参培教师培训结束后，要在本部门举行培训讲座或报告会，效果好的将在集团层面汇报。